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Impuls Sinnzentrierte Unternehmens-führung

40€ p. Person

3 Stunden

Das erwartet dich

New Work hat viele Auswirkungen auf eine Organisation, die Auswirkungen auf die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen sind dabei besonders groß. Es geht um ein neues Modell von Führung. Wie kann aus Kontrolle und Anweisung Eigenverantwortung, Vertrauen und das Schaffen eines gemeinsamen Sinns entstehen?

Für eine effiziente Organisationsentwicklung braucht es gut organisierte und gesteuerte Veränderungsprozesse. Wie können Mitarbeiter:innen den Wandel innerhalb der Organisation unterstützen und sich aktiv einbringen? Wir bringen Theorie, Wissenschaft und Praxiserfahrung zusammen.

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