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Impuls Unternehmen und Mitarbeiter:in der Zukunft

40€ p. Person

3 Stunden

Das erwartet dich

Klimaschutz, permanenter Technologiewandel, Digitalisierung und Fachkräftemangel, inklusive der Steigerung der Attraktivität seiner Arbeitsplätze, sind die Themen, die Unternehmen und Organisationen beschäftigen.

Unternehmen werden sich mit den Chancen der Diversität, der Nutzung von unterschiedlichen Perspektiven für tragfähige Lösungen und effektiver Prozessgestaltung auseinandersetzen müssen. Selbstorganisation und Lösungsfokussierung, geteilte Ziele und eine größere Eigenverantwortung der Beteiligten werden zu einem festen klaren und gemeinsamen Bestandteil von immer mehr Unternehmen.

Aber auch die Mitarbeiter:in der Zukunft wird sich mit neuen Herausforderungen auseinandersetzen müssen. Neben den Basistugenden wie die Lösung von Problemen, Kreativität, eigenständiges Handeln, Adaptionsfähigkeit und auch Pünktlichkeit, werden digitales Mindset, Akzeptanz von Unterschiedlichkeit, Selbstorganisation, Bereitschaft und die Fähigkeit Netzwerke aufzubauen, die Bereitschaft Wissen zu teilen, permanent zu lernen und eine verteilte abteilungsübergreifende Arbeits- und Denkweise das noch vorhandene Bild einer Mitarbeiter:in nachhaltig verändern.

Welche dieser zukünftigen Fähigkeiten benötigen Unternehmen und seine Mitarbeiter?

Gibt es mehr als die 4 Tage Woche und eine ausgeglichene Work-Live-Balance als Antwort auf den Arbeitnehmermarkt?

Chat GPT, oder warum es jetzt wichtig ist die Digitalisierung in Unternehmen nachhaltig umzusetzen?

Was haben Transparenz und Selbstbestimmung der Mitarbeiter mit der Verringerung von Kosten bei der Zusammenarbeit zu tun?

Warum Kommunikation in der Zukunft so wichtig ist.

Warum die Dynamik der zukünftigen Arbeitsrealität heute schon den Abschied von Controlling und Zielmanagement bedeutet.

Wenn Sie wissen möchten welche Rahmenbedingungen notwendig sind, damit es Mitarbeiter:innen möglich ist ihr Aufgaben selbstständig und effizient zu erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Anmeldung.

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